岗位职责： 1、负责销售部的统筹工作，制定年度、季度、月度的营销目标、发展目标，销售计划执行和策略调整； 2、基于业务目标分解业绩指标，带领销售团队对各区域进行赋能提升、业务推广、产品介绍、销售能力提升等，并引导活动推广、用户新增，完成业绩指标； 3、负责销售团队的日常管理和培训，提高团队业绩水平，促使业务目标达成； 4、定期提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息，为公司制定销售及市场策略提供可行性建议。 任职资格： 1、本科及以上学历，市场营销、管理类相关专业优先，五年及以上的销售管理、销售运营经验，并有良好销售业绩； 2、熟悉各类媒体运作方式，有较强的策划能力，有大型线上线下活动推广的成功经验。 3、具有敏感的商业和市场意识，以及具备优秀的资源整合能力和业务推进能力;； 4、综合素质高，自我管理能力强，具备较强的沟通协调能力以及解决问题能力，亲和力较强，善于处理人际关系;